按照集團公司的統(tǒng)一安排部署，人力資源部于7月29日至8月3日組織開展了2015年度新員工入職培訓。集團黨委書記董事長肖玉龍親自到培訓課堂了解情況，關(guān)心叮囑安排好用餐及拓展訓練的安全；  黨委副書記、咨詢曹振德在開班儀式上給新員工上了一堂生動的從業(yè)心理引導課。

      培訓還得到了工會、經(jīng)營管理部、黨群工作部、法律事務(wù)部的大力支持，各部門負責人從不同的角度對集團進行了介紹，同時配合生動、形象的經(jīng)驗分享，力爭使23名新員工更進一步的了解公司的基本情況，熟悉公司相關(guān)工作的業(yè)務(wù)流程及規(guī)章制度，樹立正確理念和良好職業(yè)道德觀，盡快融入公司企業(yè)文化，實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)換。培訓后安排的戶外拓展訓練更加讓大家學會了團結(jié)、感恩，讓大家體會到了團隊的力量、彼此的信任、責任和勇敢。

      每位員工都是外經(jīng)貿(mào)集團的力量，肩負著推進集團更好發(fā)展的責任，相信注入的新生力量會讓集團明天更精彩、更美好。截止目前，新員工已全部分配至各分公司、項目部。

 

（人力資源部供稿）